Les ressources humaines sont un domaine dynamique qui nécessite une mise à niveau et une spécialisation constantes. Vous pouvez choisir d’entrer dans ce domaine avec un diplôme général ou le prendre en tant que mineure. Le site URL a consacré un dossier spécifique sur cette thématique. Si vous souhaitez travailler dans le domaine des ressources humaines, vous devrez poursuivre vos études.

Un diplôme en ressources humaines pourrait être la solution pour vous si vous cherchez à faire carrière dans ce domaine.

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Il existe aujourd’hui de nombreux diplômes spécialisés en ressources humaines, mais ils ne seront pas tous utiles pour vos objectifs de carrière. Pour vous aider à démarrer, nous avons répertorié certains des meilleurs diplômes en RH pour 2019 :

Que pouvez-vous attendre d’un diplôme en ressources humaines ?

Le domaine des ressources humaines est axé sur les personnes. Le site Cliquez ici pour plus d’infos a consacré un dossier spécifique sur cette thématique.

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Si vous avez un diplôme en ressources humaines, vous pourrez trouver une carrière dans n’importe quel secteur. Les professionnels des ressources humaines sont recherchés dans tous les secteurs, tant privés que publics.

Un diplôme en ressources humaines vous aidera à trouver un emploi dans des secteurs tels que le gouvernement, l’éducation, la fabrication, les soins de santé et le commerce de détail.

Vous pouvez également appliquer votre diplôme pour trouver un emploi dans les organisations à but non lucratif, les assurances et les banques.

Voici quelques-uns des différents emplois que vous pouvez occuper avec un diplôme en ressources humaines : – Conseiller en emploi – Vous serez chargé d’aider les gens à trouver du travail et un emploi. – Spécialiste des avantages sociaux des employés – Vous aiderez les employés à trouver les meilleurs avantages sociaux pour leur situation particulière. – Directeur des RH – Vous superviserez l’embauche et le licenciement des employés.

– Généraliste des RH – Vous serez responsable de nombreuses tâches différentes au sein du service des RH. – Directeur des RH – Vous êtes responsable de l’ensemble du service des RH d’une organisation. – Partenaire d’affaires en RH – Vous travaillerez en partenariat avec différents services pour vous assurer que les pratiques en matière de RH sont respectées.

– Spécialiste RH – Vous êtes responsable de certaines sections du service RH, comme le recrutement et les relations avec les employés. – Responsable de la paie – Vous serez chargé de superviser la paie au sein d’une organisation.

Certification en ressources humaines

Une certification peut être un bon moyen de mettre un pied dans le domaine des RH pendant que vous êtes encore à l’école. De nombreuses entreprises accepteront une certification en ressources humaines comme preuve que vous avez les connaissances et les compétences nécessaires pour faire le travail.

La SHRM propose un examen complet de certification en RH qui sera accepté par la plupart des employeurs.

Vous pouvez passer cet examen à tout moment de votre carrière.

Maîtrise en ressources humaines

L’obtention d’une maîtrise en ressources humaines peut vous permettre de progresser considérablement dans votre carrière. Vous devrez décider si vous voulez suivre la voie de la gestion ou la voie non gestionnaire lorsque vous choisirez le programme d’études à suivre. La filière gestion vous préparera à devenir un gestionnaire ou un directeur des RH au sein de votre entreprise. La filière non gestionnaire est conçue pour les personnes qui souhaitent rester dans le domaine des RH, mais qui veulent se spécialiser dans un domaine spécifique.

MBA avec spécialisation en ressources humaines

Un MBA axé sur les ressources humaines est un excellent diplôme à obtenir si vous souhaitez gérer l’ensemble du département RH. Vous serez formé à de nombreux aspects différents des affaires qui vous donneront les outils nécessaires pour gérer efficacement un grand département RH. Vous suivrez de nombreux cours de commerce général tels que le marketing, la finance, la comptabilité et le leadership. Vous suivrez également de nombreux cours sur les ressources humaines. L’avantage d’obtenir un MBA avec une spécialisation en ressources humaines est que vous aurez des connaissances dans de nombreux domaines différents des affaires. Cela vous donnera la possibilité de travailler dans de nombreux services différents, ainsi que de progresser au sein du service des RH.

Résumé

Si vous êtes intéressé par une carrière dans les ressources humaines, vous devriez envisager d’obtenir un diplôme dans ce domaine. Un diplôme en ressources humaines vous permettra d’acquérir les connaissances et les compétences nécessaires pour réussir dans ce domaine. Vous pouvez choisir d’obtenir un diplôme général en ressources humaines ou un diplôme plus spécialisé. Vous pouvez également choisir d’obtenir l’une des nombreuses certifications offertes dans ce domaine. Une certification peut être un bon moyen de mettre le pied à l’étrier pendant que vous êtes encore aux études. Si vous êtes intéressé par une carrière enrichissante et très demandée, vous devriez envisager d’obtenir un diplôme en ressources humaines.

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